Dr. Mike Galicija
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Mike Galicija
- Bis heute 6 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2019
Bereichsleiter Personal
Enercity AG
- 5 Jahre und 6 Monate, Juli 2013 - Dez. 2018
Leiter HR Competence Center
Norddeutsche Landesbank
Abteilungsleiter im Personalbereich mit der direkten Verantwortung für die Themenfelder Talent Management, Leistungsmanagement, Personalwirtschaft/Personalcontrolling sowie Arbeitsrecht/Hauptdienststelle/Governance
- 4 Monate, Juni 2015 - Sep. 2015
kommissarische Leitung der Abteilung Organisations- und Prozessmanagement
Norddeutsche Landesbank
- 6 Monate, Apr. 2015 - Sep. 2015
kommissarische Leitung Lean Management
Norddeutsche Landesbank
- 3 Jahre und 9 Monate, Okt. 2009 - Juni 2013
Leiter HR Strategie und Grundsatz
DekaBank Frankfurt am Main
Abteilungsleiter im Personalbereich mit der direkten Verantwortung für die Themenfelder HR Qualitätsmanagement, Kompensation & Benefits, Personalentwicklung sowie Personalcontrolling inkl. HR IT
- 3 Jahre und 7 Monate, März 2006 - Sep. 2009
Leiter Personalcontrolling
Norddeutsche Landesbank
- 1 Jahr und 2 Monate, Jan. 2005 - Feb. 2006
Spezialist Koordinierung/Steuerung Niederlassungen/Beteiligungen Nordosteuropa
Norddeutsche Landesbank
- 5 Jahre und 5 Monate, Aug. 1999 - Dez. 2004
Spezialist Controlling Investment Banking Business Development
Norddeutsche Landesbank
Ausbildung von Mike Galicija
- 2 Jahre und 4 Monate, 2017 - Apr. 2019
Wirtschaftswissenschaften
Leibniz Universität Hannover
- 3 Monate, Okt. 2015 - Dez. 2015
Professional Track - Managing complexity with Design Thinking
School of Design Thinking Hasso-Plattner-Institut Universität Potsdam
Collaboration Culture, Innovation Processes and Strategy Implementation
- 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2012 - Aug. 2014
International Executive MBA
Sankt Galler Business School, Sankt Gallen
Strategisches Management für Executives, Strategisches Marketing für Executives, Finanzmanagement für Executives, Integrated Management, International Management, Multiprojektmanagement, International Human Resource Management, Leadership Maturity, Management of Change
- 2 Jahre und 10 Monate, Jan. 2011 - Okt. 2013
Verhandlung
Schranner Negotiation Institute, Zürich (www.schranner.com)
Ziel - Strategie - Taktik, Analyse des Verhandlungspartners, Die Führung der Verhandlung, Macht und Ohnmacht, Der Weg aus der Sackgasse
- 1 Jahr und 2 Monate, Okt. 1999 - Nov. 2000
Diplomzusatzstudium Betriebswirtschaft
Private Fachhochschule für Wirtschaft und Technik Vechta/Diepholz
- 3 Jahre, Aug. 1996 - Juli 1999
Studium der Betriebswirtschaft
Welfenakademie, Berufsakademie in Südostniedersachsen Vienenburg/Wöltingerode
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Spanisch
Fließend
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