Unser Auftraggeber ist ein innovativer und nachhaltiger Betrieb in Baden-Württemberg, der seinen Mitarbeitern stetige Weiterentwicklungsmaßnahmen und eine krisensichere Arbeitsstelle bietet. Die Region bietet neben einer sehr guten Infrastruktur und regionalen Nähe zu einigen Metropolregionen auch ein hohes Maß an Freizeit- und Lebensqualität.

Stellenprofil

• Konzeption und Planung anspruchsvoller elektrotechnischer Anlagen in den Bereichen Wasserversorgung, Energiegewinnung und Kommunikationstechnik, einschließlich Hochbehälter, Pumpwerke, Tiefbrunnen, Wasserwerke, Trafostationen, Netzersatzanlagen und Funkanlagen
• Koordination der elektrotechnischen Planung in enger Zusammenarbeit mit der Betriebsführung sowie den Fachplanern (m/w/d) für Tiefbau und Verfahrenstechnik
• Verantwortung für die Auslegung und Dimensionierung von elektrischen Systemen (Schwachstrom bis Hochspannung 20kV)
• Durchführung von Neubau- und Umbauprojekten unter Berücksichtigung der geltenden Normen und Sicherheitsanforderungen
• Erbringung aller Leistungsphasen nach HOAI, insbesondere im Bereich Elektrotechnik
• Sicherstellung der Einhaltung der Vorgaben des Bundesamts für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) bezüglich IT-Sicherheit und Cybersecurity

Kandidatenprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung in der Planung, Vorbereitung der Vergabe und Fachbauleitung im Bereich Elektrotechnik
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von AVA-Software und MS-Office
• Kenntnisse über wasserseitige und prozesstechnische Zusammenhänge in der Wasserwirtschaft
• Erfahrung im Bereich Projektmanagement
• Führerschein Klasse B ist zwingende Voraussetzung

Attraktivitätsfaktoren

• Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem engagierten und gut eingespielten Team
• Angenehmes Arbeitsklima und die Möglichkeit, sich fachlich sowie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Anspruchsvolles Aufgabengebiet mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten und Eigeninitiative zur Weiterentwicklung des Sachgebiets
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag einschließlich eines 13. Monatsgehalts
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung

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